دانلود کتاب 4EQUALSCIENCE: Mujeres en la ciencia en cinco universidades de la Red Peruana de Universidades (RPU). Informe Final de Investigación

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Encuesta 4EQUALSCIENCE
Le pedimos completar la siguiente encuesta en línea si es docente ordinario que haya dictado al menos un curso en el transcurso del último año.Toda la información que se brinde será tratada con absoluta confidencialidad y será usada para fines académicos. € Desde ya, gracias por su participación.
1. Seleccione la universidad a la cual pertenece:
2. Sexo
3. Edad
4. ¿En qué año empieza a trabajar en la universidad?
5. ¿Vivía con una pareja cuando inicia su trayectoria en la universidad?
6. ¿Cuál era su grado académico o título cuando empezó a trabajar en la universidad?
7. ¿Cuál es su grado académico o título actual?
8. En la actualidad ¿cuál es su categoría docente?
9. En la actualidad ¿cuál es su dedicación docente?
10. ¿Desde qué año ocupa su categoría actual?€(Anotar el año aproximado)
11. ¿En qué facultad, escuela, departamento y/o sección trabaja?
12. Aproximadamente, ¿cuántas horas a la semana le dedica normalmente al trabajo universitario/académico (incluyendo docencia, gestión, investigación, escribir artículos, ponencias, etc.)?
13. Del 100% de su tiempo de trabajo académico, ¿qué porcentaje le dedica a las siguientes€actividades?:
14. ¿En cuántos grupos o redes de investigación ha participado en los últimos cinco años? (Indicar Número).€Si no participó en ninguno coloque "0"
15. ¿En cuántos proyectos de investigación ha participado desde el año 2010, considerando cada uno de los siguientes roles? (Indicar número)
16. ¿Cada cuánto tiempo actualiza su CV en el Directorio Nacional de Investigadores e Innovadores DINA-CONCYTEC?
17. ¿Con qué frecuencia usa las redes sociales (Facebook,€Twitter, LinkedIn, Academia.edu, etc.) para promover su€actividad académica (reconocimientos, publicaciones,€conferencias)?
18. ¿Con qué frecuencia se informa usted respecto a los siguientes temas?:
19. Actualmente, si compara su currículum académico con el de sus compañeros/as de departamento de la misma categoría, considera que su currículum estaría
20. Considera usted que la categoría que ocupa en la actualidad
21. Siente que en algún momento de su carrera docente (promociones) se ha procedido con usted de manera injusta?
22. En una escala de 1 a 10, ¿en qué medida se siente satisfecho/a con su situación profesional en este momento?
23. ¿Ha sentido alguna vez discriminación o marginación por parte de sus pares o superiores?
24. ¿Ha sufrido o sabe de alguna persona que haya sufrido de acoso sexual en el ámbito universitario?
25. ¿Usted ha ocupado u ocupa algún cargo de gestión en su universidad?
Encuesta 4EQUALSCIENCE (1)
26. ¿Cuál o cuáles fueron esos cargos de gestión o dirección?
27. ¿Estaría dispuesto/a a ocupar puestos de gestión o de dirección en el futuro?
28. ¿Cómo tuvo noticia del concurso en el que ingresó a la€docencia ordinaria?
29. Indique el factor que según su opinión influye más en la carrera académica
30. En su opinión, ¿cuál es el factor que más debería incidir en la carrera académica?
31. Indique el principal problema u obstáculo que ha encontrado para desarrollar su carrera académica
32. ¿Cuál es el principal beneficio que en su opinión le aporta su trayectoria académica?
33. ¿Cuál es su estado civil?
Encuesta 4EQUALSCIENCE (2)
34. ¿Cuál es el nivel de estudios de su cónyuge o pareja?
35. ¿En cuál de las siguientes situaciones se encuentra su cónyuge o pareja?
Encuesta 4EQUALSCIENCE (3)
36. ¿Dónde trabaja su cónyuge o pareja?
37. ¿Cómo calificaría Ud. la actitud de su pareja con respecto a su trabajo y su carrera profesional? Diría Ud. que su pareja
38. ¿Quién considera Ud. que es la persona responsable de su unidad familiar?
39. ¿Cuál es la persona que aporta más ingresos al hogar?
40. En general, ¿quién dedica más tiempo a la semana a las tareas domésticas, sin incluir el cuidado de los/as hijos/as?
41. En su hogar, ¿Quién se hace cargo de las siguientes tareas?
42. ¿Tiene hijos/as?
Encuesta 4EQUALSCIENCE (4)
43. Indique los años de nacimiento de sus hijos/as
44. La conciliación entre la vida familiar y laboral suele ser un problema difícil de resolver, ¿Cuál de estas expresiones reflejaría mejor cómo ha resuelto Ud. esta tensión?
45. ¿Dedica atención y tiempo de forma habitual a personas dependientes? (se entiende: padres, suegros, familiares con discapacidad, hijos/as que todavía viven en casa).
Encuesta 4EQUALSCIENCE (5)
46. ¿Quién se hace cargo de las siguientes tareas?
47. En una escala de 1 a 5, en donde 1 significa que NO hay dificultad y 5 que hay MUCHA dificultad, indique para cada aspecto, el grado de dificultad que le suponen para conciliar el trabajo con las responsabilidades familiares y personales
48. En su opinión, ¿la maternidad/paternidad le ha perjudicado o le podría perjudicar en su trayectoria profesional (en una escala de 1 nada a 10 mucho)?
49. ¿Considera que solicitar una licencia por motivos familiares afectaría a su trayectoria profesional?
50. Y considerando ahora su vida familiar, ¿podría señalar su nivel de satisfacción?
51. ¿En qué medida se siente Ud. satisfecho/a o insatisfecho/a con la conciliación entre su vida familiar y laboral (donde el 1 significa que no está nada satisfecho/a y el 10 que se siente totalmente satisfecho/a)
52. Con respecto a la relación entre la maternidad o paternidad y la carrera profesional hay varias opciones posibles. ¿Cuál de las siguientes se aproximaría más a la suya?
53. En una escala del 1 al 10 en que 1 es nada satisfecho/a y 10 es muy satisfecho/a ¿Cómo calificaría Ud. su situación como docente en la universidad?
54. ¿Alguna vez ha sentido ser marginada/o por el hecho de ser mujer o varón?