دانلود کتاب The seven habits of highly effective people : restoring the character ethic

هفت عادت مردمان موثر اثر استفان کاوی (Stephen Covey) در سال ۱۹۸۹ منتشر شد. این کتاب یکی از ارزشمندترین منابع برای کسب و کار و رسیدن به اهداف با کمک خود فرد است. نویسنده در کتاب پر فروش هفت عادت مردمان موثر توانسته اصول واقعی مبتنی بر خصوصیات اخلاقی شخصیتی را ارائه دهد. تا کنون بیش از ۲۵ میلیون نسخه در سراسر جهان از نسخه چاپی و آنلاین کتاب به فروش رسیده و به ۴۰ زبان زنده دنیا ترجمه شده است. علت اصلی فروش میلیونی کتاب، ذکر مثال هایی کاربردی از ” شخصیت اخلاقی” در موفقیت کسب و کار است که به صورت ملموس ارزش هایی را مطابق با اصول جهانی مطرح می کند.
هفت عادت مردمان موثر ” کاوی”
استفان کاوی معتقد است که ارزش های ذهنی و اخلاقی، رفتار را کنترل می کنند و در نهایت اصول اخلاقی نتیجه را تعیین می کنند. در این کتاب آورده شده که دو فرد می توانند یک چیز را ببینند ولی برداشت متفاوتی داشته باشند. در واقع دیدگاه های افراد از یک واقعیت، یکسان نیست. در کتاب ” هفت عادت مردمان موثر” در هر فصل یکی از عادت های اصولی برای موفقیت به این ترتیب آورده شده است:
۱-عامل بودن
دایره نگرانی قبل از اقدام، مانعی در پویایی و گسترش کسب و کار است. از مرکز نفوذ ذهنی خارج شده و دامنه فعالیت را گسترش دهید. نشستن و صبر کردن در یک حالت خنثی مشکلات را بیشتر می کند. باید از جایی شروع کرد و تغییراتی را ایجاد کرد.
۲-نتیجه گرایی
دومین اصل از هفت عادت مردمان موثر مربوط نتایج واقعی است. به دنبال چیه چیزی هستید؟ چگونه می خواهید آن را به دست بیاورید؟ برای نیل به نتیجه باید برنامه ریزی مناسبی داشت. نتیجه نهایی را در نظر بگیرید و برای حصول نتیجه یک برنامه واقعی داشته باشید. رشد یا نابودی کسب و کار حاصل برنامه ریزی امروز است.
۳ –هفت عادت مردمان موثر : اولویت ها
صحبت از تفاوت بین رهبری و مدیریت است. این دو مقوله موازی یکدیگر به صورت شخصی پیش می روند. برای نیل به هدف مهم ترین ها را در اولویت قرار دهید. به طور حتم در مسیر موفقیت انتخاب های متعددی وجود دارد که همگی یکسان ارزش گذاری نمی شوند برخی از اهداف :
مهم و فوری هستند
مهم هستند ولی چندان فوری نیستند
مهم نیستند ولی فوری هستند
مهم و فوری نیستند
۴-طرز فکر برنده-برنده
برنده-برنده یک طرز فکر قوی است که ارزش و احترام زیادی را برای موفقیت های بلندمدت قائل است. استفان کاوی در کتاب” هفت عادت مردمان موثر” می گوید: تنها یک نفر می تواند شخصیت ذهنی فرد را شکل دهد و این خود اوست. برنده-برنده یک تکنیک سریع برای اصلاح خود به خودی است.
۵- اول فهمیدن و بعد فهماندن
برای حل مساله باید ابتدا صورت مساله را شنید. برای داشتن ذهنیت باز باید گوش شنوا داشته باشید. چنانچه درک صحیحی از موقعیت فعلی نداشته باشید نمی توانید اعتماد عاطفی-ارتباطی منطقی با دیگران ایجاد کنید. اخلاقیات روی روابط و منطق هم تاثیرگذار است.
۶- اتحاد و همکاری
بدون تردید همکاری گروهی برای رسیدن به اهداف مشترک، نتایج مثبتی به همراه دارد. همکاری شششمین بخش در کتاب هفت عادت مردمان موثر است. هیچکس نمی تواند به تنهایی همه کارها را انجام دهد. آیا برای کار گروهی و اتحاد با نیروهای دیگر امادگی ذهنی دارید؟ پیشرفت مداوم در گرو نفوذ بین فردی است.
۷- تیز کردن اره
استفان کاوی در کتاب ” هفت عادت مردمان موثر” بخشی را برای نجدید روحیه و خود مراقبتی شخصی در نظر گرفته که پایه موفقیت های فردی است. وجدان بیدار، یادگیری، تعهد و انجام کار همگی در موفقیت نقش دارند ولی رشد معنوی و ذهنی لازمه تجدید قوای ذهنی و جسمی است. گاهی کارها را رها کرده و روی قوای جسمانی و بازسازی ذهنی تمرکز کنید.